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讓客戶的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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[京餐獵]- 工業(yè)研發(fā)經(jīng)理 -北京(00125)

發(fā)布時間:2021-10-28

委托企業(yè)

連鎖快餐

主營蓋飯+牛肉面+小熱炒+小涼菜+小燒烤

 

工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)既有產(chǎn)品研發(fā)配方轉(zhuǎn)工業(yè)配方的標(biāo)準(zhǔn)制定及測試工作,推進(jìn)中間產(chǎn)品/最終產(chǎn)品批量化生產(chǎn);

2、主導(dǎo)新產(chǎn)品的概念和創(chuàng)意設(shè)計,執(zhí)行新產(chǎn)品和工藝的研發(fā)工作,完成醬料包、主食類以及新產(chǎn)品的開發(fā)及應(yīng)用,實現(xiàn)餐飲的工業(yè)轉(zhuǎn)化;

3、根據(jù)實際生產(chǎn)操作,對產(chǎn)品工藝進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化,提升產(chǎn)品生產(chǎn)效率;

4、負(fù)責(zé)工廠的產(chǎn)品中試,掌控其工藝流程,能發(fā)現(xiàn)中試過程中的問題;

5、負(fù)責(zé)中試產(chǎn)品的SOP標(biāo)準(zhǔn)化流程歸納和整理;

6、根據(jù)產(chǎn)品原輔料信息,對產(chǎn)品配方進(jìn)行精進(jìn)、調(diào)整,提升產(chǎn)品品質(zhì),降低成本。

 

任職要求

1食品工程相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2、10年大型連鎖餐飲企業(yè)/食品廠產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,熟悉中式快餐類產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝;

3、熟悉中式快餐的烹調(diào)方法,對食品工藝及原料、工具有較深研究;

4、較強的產(chǎn)品研發(fā)能力,能獨立帶領(lǐng)團隊完成產(chǎn)品研發(fā)過程;

5、較強的學(xué)習(xí)創(chuàng)新、溝通協(xié)調(diào)、規(guī)劃統(tǒng)籌能力及團隊管理能力;

6、熟悉HACCP,熟悉研發(fā)系統(tǒng)升級、產(chǎn)品研發(fā)升級及工藝流程標(biāo)準(zhǔn)化體系搭建。

 

薪酬福利

月薪25-30K

 

工作地點

北京

 


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